licenziamento | 14 Maggio 2020

Licenziamento collettivo, tra responsabilit dello Stato e onere della prova

di Giuseppe Marino – Avvocato e Dottore di ricerca in Giustizia costituzionale

In materia di licenziamento collettivo, profilandosi il danno in termini di perdita da chances, il lavoratore deve assolvere ad un preciso onere probatorio, sia pure in modo presuntivo e sulla base di un calcolo delle probabilità, circa la reale possibilità che avrebbe avuto di conseguire i vantaggi derivanti dall’assoggettamento a un procedimento “selettivo” di licenziamento collettivo o, addirittura, di non essere ricompreso nel novero dei soggetti da licenziare, per la posizione acquisita all’interno dell’impresa a confronto di altri lavoratori.

(Corte di Cassazione, sez. III Civile, ordinanza n. 8889/20; depositata il 13 maggio)