lavoro subordinato | 27 Novembre 2017

Discriminata la dipendente part-time di Autostrade per lItalia

La Cassazione si esprime in tema di differenze retributive tra i lavoratori a tempo pieno e part-time. E’ fondamentale il rispetto del principio di non discriminazione e di parità di trattamento.

(Corte di Cassazione, sez. Lavoro, ordinanza n. 28097/17; depositata il 24 novembre)