lavoro subordinato | 17 Dicembre 2019

Dispositivi di protezione individuale dei lavoratori e tutto quel che il datore di lavoro deve fare

di La Redazione

La nozione di D.P.I. si riferisce a qualsiasi attrezzatura, complemento o accessorio che possa costituire una barriera protettiva rispetto a qualsiasi rischio per la salute e la sicurezza del lavoratore, ai sensi anche dell’art. 2087 c.c..: a ciò consegue che il datore di lavoro è tenuto a fornire tali indumenti ai dipendenti e a garantirne l’idoneità a prevenire l’insorgenza e il diffondersi di infezioni, provvedendo anche al relativo lavaggio.

(Corte di Cassazione, sez. Lavoro, ordinanza n. 33133/19; depositata il 16 dicembre)