mobbing | 16 Novembre 2017

Insegnate depressa denuncia il dirigente scolastico per mobbing

La Cassazione è chiamata ad esprimersi in merito alla configurabilità, nel caso di specie, della condotta lesiva del datore di lavoro. Non sempre gli episodi conflittuali nell’ambito lavorativo sono causa di mobbing.

(Corte di Cassazione, sez. Lavoro, ordinanza n. 27110/17; depositata il 15 novembre)