licenziamento | 25 Marzo 2019

Permessi per assistere il padre che invece operativo nella stessa azienda del figlio: licenziato

di La Redazione

Entrambi gli uomini sono dipendenti di una municipalizzata e facilmente è emerso che il figlio ha usufruito di permessi per assistere il genitore, mentre però quest’ultimo risultava al lavoro. Evidente la gravità della violazione compiuta ai danni dell’azienda.

(Corte di Cassazione, sez. Lavoro, ordinanza n. 8310/19; depositata il 25 marzo)